金貝成長早教中心——迎合市場變化，孩子玩中學(xué)，父母不枯燥！

國內(nèi)家長對孩子教育不吝投入，需求＞存量！教育支出大國，早教剛需風(fēng)口！

從選址、裝修到驗收、開業(yè)，從招聘到培訓(xùn)，從市場到服務(wù)，從線上到線下，從管理到一線，公司對合作伙伴進(jìn)行全力扶持，降低合作伙伴失敗率，提升業(yè)績。

國學(xué)早教——傳統(tǒng)國學(xué)修身養(yǎng)德立學(xué)為核心，以歐美早教理論為補(bǔ)充

不需要員工具有多高的學(xué)歷或者科班出身，只需要員工具有客戶至上的服務(wù)理念和努力提升知識的工作態(tài)度。對新客戶和轉(zhuǎn)區(qū)域客戶進(jìn)行耐心指導(dǎo)，不常駐月齡區(qū)域，只在客戶有需求時積極響應(yīng)客戶需求。

由公司負(fù)責(zé)從選址裝修到人員招聘到后期運營的所有工作，伙伴擁有校區(qū)所有權(quán)、經(jīng)營權(quán)和監(jiān)督權(quán)，公司擁有經(jīng)營權(quán)和管理權(quán)。伙伴在自身力所能及的情況下，對校區(qū)運營給予一定的外部支持。公司為伙伴提供全年運營投入的支持。

以早教體系為核心，水育、幼兒體適能、樂園、嬰幼兒餐飲、產(chǎn)后康復(fù)、美容、養(yǎng)生、教育論壇等多項服務(wù)體系為一體的綜合服務(wù)體。

運營督導(dǎo)——不定期對各校區(qū)進(jìn)行走訪，和家長、伙伴員工進(jìn)行溝通交流，及時發(fā)現(xiàn)校區(qū)的不足，并提出優(yōu)化意見，不斷提升校區(qū)各方面綜合能力和家長滿意度。

　　金貝成長親子育樂園，全國誠邀加盟商，期待您的加盟！