藍領招聘市場和靈活用工市場，海陸空就業，人才中介加盟

據《2016年全國農民工監測調查報告》數據：2016年農民工總量2.8171億，比上年增加427萬人，增長1.5%.如果考慮潛在和延伸用戶，這個數字應該在四億左右。

一職無憂抓住這一痛點，提供招聘全渠道管理軟件，并導入城市就業服務中心站點及藍領求職崗位資源，開設線下服務門店，線上發布崗位信息與報名，線下提供就業服務。

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關于靈活用工，2017年，從與國際上發達“靈活用工”環境對比中可以得出：日本的“靈活用工”雇傭模式已經十分成熟，“靈活用工”在人力資源行業中占比已到42%，美國緊隨其后，占比32%。而的“靈活用工”的構成僅占到人力資源行業的9%，與日本和美國相比差距較大。

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同樣現在90后00后大量人員不滿足工廠這種單一的打工生活，而向往優越的白領工作，一職無憂提供高鐵，機場，航空，電力等行業的中高端崗位。

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3、運營培訓中心

以實操經驗為基礎，創造好的門店運營模式，從加盟商實際出發，打造沒基礎到業務精英的培訓體系，定期督導帶店培訓，快速培養加盟商擁有長期穩定的能力。

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